Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Innesäljchef
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en engagerad och målinriktad Innesäljningschef som vill vara med och driva vår försäljningsavdelning till nya höjder. Som Innesäljningschef kommer du att ha det övergripande ansvaret för att leda, coacha och utveckla vårt innesäljteam. Du kommer att arbeta nära både marknads- och fältsäljteamet för att säkerställa en effektiv försäljningsprocess och uppnå företagets försäljningsmål.
I rollen ingår att sätta upp tydliga mål, följa upp resultat och identifiera förbättringsområden. Du kommer också att ansvara för rekrytering, onboarding och kontinuerlig kompetensutveckling av teammedlemmarna. En viktig del av arbetet är att skapa en positiv och resultatinriktad arbetsmiljö där varje medarbetare känner sig motiverad och delaktig.
Du kommer att analysera försäljningsdata, skapa rapporter och presentera insikter för ledningen. Vidare kommer du att arbeta med att förbättra säljstrategier, implementera nya verktyg och processer samt säkerställa att teamet arbetar enligt företagets riktlinjer och värderingar.
För att lyckas i rollen bör du ha tidigare erfarenhet av försäljning och ledarskap, gärna inom B2B. Du är en kommunikativ och inspirerande ledare som trivs med att arbeta i ett högt tempo och mot tydliga mål. Du har god analytisk förmåga och är van vid att arbeta med CRM-system och försäljningsverktyg.
Om du är en driven ledare med passion för försäljning och vill vara med och påverka vår tillväxtresa, då är detta rätt roll för dig!
Ansvar
Text copied to clipboard!- Leda och coacha innesäljteamet mot uppsatta mål
- Utveckla och implementera försäljningsstrategier
- Analysera försäljningsdata och rapportera resultat
- Rekrytera och introducera nya teammedlemmar
- Säkerställa hög kundnöjdhet och service
- Samarbeta med marknads- och fältsäljteamet
- Följa upp individuella prestationer och ge feedback
- Optimera säljprocesser och arbetsflöden
- Planera och genomföra interna utbildningar
- Driva förbättringsinitiativ inom försäljning
Krav
Text copied to clipboard!- Minst 3 års erfarenhet av försäljning, gärna B2B
- Tidigare erfarenhet av personalledning
- Stark kommunikativ förmåga i tal och skrift
- God analytisk förmåga och vana att arbeta med data
- Erfarenhet av CRM-system och försäljningsverktyg
- Förmåga att motivera och utveckla teammedlemmar
- Resultatorienterad med starkt affärsfokus
- Flytande svenska och god engelska i tal och skrift
- Strukturerad och lösningsorienterad
- God förståelse för kundresan och försäljningscykeln
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Vilken erfarenhet har du av att leda ett innesäljteam?
- Hur arbetar du med att motivera ditt team?
- Beskriv en situation där du förbättrat ett försäljningsresultat.
- Vilka CRM-system har du arbetat med tidigare?
- Hur hanterar du underpresterande medarbetare?
- Hur säkerställer du att teamet når sina mål?
- Hur samarbetar du med andra avdelningar?
- Vilka nyckeltal anser du vara viktigast i innesälj?
- Hur håller du dig uppdaterad om marknadstrender?
- Vad lockar dig med denna tjänst?
